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담당 업무 및 직무 내용: 1. 금형 교체, 금형 시험 수행 및 기계 설정 조정; 2. 기계와 금형의 정기적인 유지보수 및 관리 작업 수행; 3. 기본적인 기계 및 금형 수리 업무를 비롯해 전기, 물과 같은 유틸리티 연결 작업 담당; 4. 기계와 작업장이 깨끗하고 정리정돈되어 있도록 관리하며, 지정된 구역 내 5S 기준 준수; 5. 생산 보고서 작성, 불량 제품 분석 및 기계 조정 데이터 시트 작성; 6. 구매 부서와 주문 사항 협의, 주문 사양 충족, 생산 일정 조율 및 창고 입고 과정 관리; 7. 분말 재료 관리, 원재료 준비, 기계에 재료 투입, 필요 시 재료 건조 작업 수행; 8. 규격 문서 적절히 보관하고 샘플 승인, 색상 샘플, 재료 사용 기록 및 색상 매칭 차트 관리; 9. 품질 관리팀과 협력하여 생산이 확립된 품질 기준을 준수하도록 보장; 10. 근무 중 생산 품질을 수시로 점검; 11. 최적의 생산 결과(사이클 타임 및 제품 품질 모두)를 달성할 수 있도록 기계 성능 최적화; 12. 하위 직원을 감독하고 교육하며, 이들의 출근 기록 관리 및 성과 평가를 통해 급여 조정 지원; 13. 엔지니어링 팀과 긴밀히 협력하여 초기 샘플 제품 확인; 14. 효율적인 생산 스케줄 계획 수립 및 실행; 15. 운영 과정에서 자재 낭비 최소화; 16. 상사가 지시한 업무를 신속하고 효과적으로 완수.
책임 및 업무 내용: 1. 총괄 매니저의 지도 아래 모든 사무 운영을 총괄하며, 전략적 자문가이자 총괄 매니저의 보조자로서 성실히 임무를 수행합니다. 상위 경영진과 직원 간의 원활한 소통을 효과적으로 이어주고, 포괄적이고 높은 품질의 지원을 보장합니다. 2. 총괄 매니저가 부여한 특정 기업 관리 업무의 적절한 실행을 위해 업무를 위임하고, 이를 시행, 모니터링, 감독하며 최종적으로 확실히 이행되도록 책임집니다. 3. 총괄 매니저를 보좌하여 모든 운영 및 서비스 관련 기능을 효율적으로 관리하며, 진행 상황을 면밀히 추적하고 피드백을 제공하여 회사 내부 전반에 걸쳐 정책과 이니셔티브가 일관되게 추진될 수 있도록 합니다. 4. 총괄 매니저와 협력하여 연구를 수행하고, 회사의 운영 및 관리 성과에 대한 통찰력을 수집하며, 총괄 매니저의 의사결정 과정에 활용할 수 있는 실행 가능한 권장사항이나 해결 방안을 적극적으로 제안합니다. 5. 총괄 매니저의 사무 회의 및 기타 모임을 조직하고 관리하며, 세부적인 회의록을 작성합니다. 또한 결의안, 결정서 등 주요 문서를 준비하고 작성하여 배포합니다. 6. 총괄 매니저가 부여한 모든 업무와 과제를 적시에 효율적으로 완수합니다.
책임 및 업무 내용: 1. 제품 사용법을 시연하고 주요 기능을 상세히 강조하세요; 2. 제품의 독보적인 판매 포인트를 설명하여 팬들이 제품에 대한 필요성을 느끼도록 유도하세요; 3. 팬들과 적극적으로 소통하며 라이브 스트리밍 분위기를 활기차게 만들고, 주문을 유도하세요; 4. 라이브 스트리밍 중에 성공적으로 제품을 판매하세요; 5. 피드백을 바탕으로 라이브 스트리밍 콘텐츠를 지속적으로 개선하고 최적화하여, 사용자 참여도를 높이고 팬들의 충성도를 강화하세요.
책임 및 업무 내용: 1. 입고되는 원자재, 구매 부품 및 기타 공급품을 검사하여 생산 라인에 비규격 재료가 유입되는 것을 사전에 방지한다; 2. 수용 기준을 정의하고 샘플 제품을 승인하며, 하위 팀이 참고할 수 있도록 상세한 문서화된 샘플을 준비한다; 3. 생산 현장에서의 품질 피드백을 모니터링하고, 문제 발생 시 즉시 대응하여 효과적인 해결을 보장한다; 4. 각 물량별로 포괄적인 품질 검사 보고서와 요약 자료를 작성하며, 공급업체와 협력하여 모든 우려 사항을 해결한다; 5. 고객 반품 및 불만 사항을 분석하여 근본 원인을 파악하고, 반품 및 불만율 감소를 목표로 한 맞춤형 개선 방안을 도입한다; 6. IQC 자재에 대한 입고 전 검사를 실시하고, 이에 따른 품질 검사 보고서를 작성한다; 7. QA 완제품에 대한 입고 전 검사를 수행하며, 그 결과를 품질 검사 보고서에 기록한다; 8. 생산 라인 내 IPQC 검사를 실시하고, 상세한 검사 보고서를 작성한다; 9. 부서 간 협력을 지원하며, 상위 관리부서에서 부여한 과제를 성공적으로 완수하도록 돕는다.
책임 및 업무 내용: 1. 비즈니스 목표를 세분화하고 종합적인 사업 계획을 수립할 것; 2. 해당 지역의 현장 방문과 시장 조사를 통해 잠재 고객을 발굴할 것; 3. 주요 지역 채널과의 논의를 통해 정보를 수집하고 협력 기회를 모색할 것; 4. 지역 내 유명 고객들과 협상을 진행하여 그들의 사업 의도를 확인할 것; 5. 경쟁사의 비즈니스 전략, 채널 파트너십 및 매장 정보를 분석하고, 이에 따라 신속히 지역 사업 계획을 조정할 것; 6. 다양한 예비 계약을 체결하고 계획대로 고객 계정을 확보할 것.
**TikTok 운영 담당자 역할 요건:** 1. 뉴미디어 운영 관련 사전 경험이 필요하며, 특히 인터넷 및 광고 업계에서의 경험을 보유한 지원자가 선호됩니다. 2. 위챗, 웨이보, 샤오훙수, 틱톡/비디오 채널 등 다양한 뉴미디어 플랫폼의 백엔드 시스템, 관리 도구 및 운영 워크플로우에 익숙해야 합니다. 3. 뉴미디어 커뮤니티 운영과 관련해 독립적으로 데이터를 관리하고, 기획·실행·평가하며 분석하는 강력한 능력이 요구됩니다. 4. 프리미어 프로와 같은 비디오 편집 소프트웨어 및 기타 후반 작업 도구에 능숙하며, 창의적인 숏폼 영상에 대한 깊은 이해를 바탕으로 자체적으로 완성도 높은 콘텐츠를 제작할 수 있어야 합니다. 5. 뛰어난 창의적 사고력과 유연한 글쓰기 스타일을 갖추고 있으며, 뉴미디어 분야에 대한 열정을 지닌 지원자를 우대합니다. 기본적인 디자인 및 이미지 편집 능력 역시 장점입니다. **직무 책임:** 1. 뉴미디어 마케팅과 관련된 일상적인 홍보 활동 및 전반적인 운영을 총괄합니다. 2. 위챗, 웨이보, 샤오훙수, 틱톡 계정, 비디오 채널, 셀프 미디어 플랫폼 및 커뮤니티 포럼 등 다양한 뉴미디어 플랫폼에 대한 철저한 리서치를 수행합니다. 이를 바탕으로 업계 트렌드와 회사의 특성을 고려하여 맞춤형 뉴미디어 전략과 캠페인을 기획하고 실행합니다. 3. 온라인 이벤트, 트래픽 유도 캠페인, 팬 참여 활동 등을 포함하되 이에 국한되지 않는 혁신적인 아이디어를 발굴하고 창의적으로 홍보 이니셔티브를 기획합니다. 또한 다양한 온라인 커뮤니티의 일상적인 관리와 유지보수를 주도하며, 동시에 매력적인 이벤트와 활동을 조직합니다. 4. 뉴미디어 플랫폼용 콘텐츠를 개발하고 큐레이션하여 브랜드의 전반적인 톤, 스타일 및 전략적 방향성과 일치하도록 합니다. 5. 시장 트렌드, 업계 동향 및 고객 니즈를 분석하여 변화하는 요구에 부응하도록 뉴미디어 콘텐츠를 지속적으로 개선합니다. 6. 전문적인 분석 도구를 활용해 주요 소셜 미디어 지표를 모니터링하고 평가하여 캠페인 성과와 운영 효율성을 최적화합니다. 7. 뉴미디어 대상 오디언스의 도달 범위를 확장하고, 브랜드의 가시성과 평판을 높이며, 이벤트 홍보를 촉진하고 임프레션, 클릭 수, 전환율 등 플랫폼별 핵심 지표를 극대화합니다. 8. 필요에 따라 리더십이 부여한 특별 과제 및 프로젝트를 처리합니다.
책임 및 업무 내용: 1. 고객 개발 및 관계 구축: 다가오는 각 무역 전시회를 대비해 적극적으로 고객 리스트를 발굴하고 개발하며, 다양한 채널을 활용하여 잠재 고객에게 접근하고 기존 고객과의 강력한 관계를 유지합니다. 2. 국제 무역 운영 관리: 알리바바의 국제 고객들과 원활하게 소통하며, 회사가 구축한 국제 무역 플랫폼을 통해 접수된 문의에 신속히 답변합니다. 3. 주문 프로세스 모니터링: 적시에 상품을 배송하고, 판매 후 발생하는 모든 문제를 신속히 해결하여 고객 만족도를 높입니다. 4. 시장 정보 수집: 경쟁사를 분석하고 시장 동향을 파악하여 제품 개선을 지원하며, 회사의 전반적인 마케팅 전략 수립에 필요한 정보를 제공합니다. 5. 국내외 무역 전시회 참가: 해외 시장에서 회사 브랜드의 인지도와 평판을 높입니다. 6. 필요 시 상사가 부여하는 기타 업무를 수행합니다.
책임 및 업무 내용: 1. 직원 근무 스케줄링과 업무 배분을 포함한 생산팀의 일상 운영 전반에 대한 책임을 완벽히 수행합니다. 2. 생산 부서의 전체 계획과 협력하여 팀에 할당된 모든 생산 과제와 목표를 적시에 완수하도록 보장합니다. 3. 팀의 생산 프로세스 개선을 감독하고, 제조 과정에서 발생하는 문제를 해결하며, 전반적인 생산 효율성을 높입니다. 4. 팀 내부의 생산 활동과 프로세스 관리를 효과적으로 조직하며, 팀의 품질 관리 목표를 개인별 및 프로세스별 세부 목표로 구체화합니다. 5. 생산 과정 중 결함 제품을 신속히 파악하여 상사에게 보고하고, 임시 대응 방안을 제안하며, 문제 해결을 지원하고 근본 원인을 분석한 후 적시에 개선 조치를 시행합니다.
책임 및 직무 내용: 1. 스태프의 근무 스케줄링과 배치를 포함한 생산팀의 일상 운영을 총괄합니다. 2. 생산 부서의 전반적인 계획과 품질 기준에 부합하도록, 팀에 할당된 모든 생산 과제와 목표를 적시에 완수할 수 있도록 보장합니다. 3. 생산 프로세스 개선을 주도하고, 제조 과정에서 발생하는 문제를 신속히 해결하며, 전반적인 생산성을 높입니다. 4. 내부 생산 활동과 프로세스 관리를 효과적으로 조직하여, 팀의 품질 목표를 각 개인과 각 생산 단계별로 구체적인 목표로 세분화합니다. 5. 생산 과정 중 결함 제품을 즉시 식별하여 상사에게 보고하고, 임시 대응 방안을 제안하며, 문제 해결을 지원하고 근본 원인을 분석한 후 적시에 개선 조치를 시행합니다. 6. 팀의 출근 기록을 관리하고, 팀원 간 긍정적인 소통과 사기를 진작하며, 인력 안정성을 유지하고, 안전하고 규정에 부합하는 운영을 보장합니다.
책임 및 직무 내용: 1. 채용 채널을 확장, 유지 및 관리하고, 온라인 채용 공고를 게시하고 업데이트합니다. 2. 직원 입사, 퇴사, 수습 기간 전환, 직위 이동 및 급여 조정과 관련된 행정 업무를 처리합니다. 3. 회사 정책을 철저히 준수하며, 모든 관련 정보의 적시 입력을 보장하고, 수집된 데이터를 정기적으로 정리하고 분석합니다. 4. 타 부서와의 교차 기능적 이니셔티브를 효과적으로 협력하여 추진합니다. 5. 인재 채용 및 배치, 성과 관리 프로세스 등 주요 HR 기능을 총괄합니다. 6. 직원 인사 파일을 세심하게 관리하며, 정확하고 최신 상태의 기록을 유지하기 위한 시스템을 구축하고 지속적으로 개선합니다. 7. 월별 출석 보고서를 작성하여 회계 처리를 위해 재무팀에 제출합니다. 8. 일반적인 행정 및 물류 지원 업무를 관리합니다.
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